“这种形式的“大讲堂”真有意思，内容听起来很接地气，授课人大都是相处很久的同事，讲听方式如无拘无束的倾心谈话，听后对今后的思想认识、工作生活、人生价值取向很有启迪。”3月24日下午听完讲座的职工纷纷发出内心赞许。

为进一步深化学习型机关建设，强化党建引领作用，推进“三比三争”活动开展，搭建干部职工交流学习平台，提升党员、干部及职工的党性修养、业务水平和综合能力，适应新时代林业工作需要，宜丰县林业局开展“党建+能力素质提升”大讲堂活动。

这次大讲堂活动本年安排21场共84讲次，每场4位主讲人讲述4个不同课题。局科级领导干部带头讲，其他干部职工主动讲。主讲人员按“党建+能力素质提升”导向可自主选题、自行备课，主讲不拘形式、不限内容，只要求体现政治合格、积极向上、注重实效的内容。

按照“按需施教、据实主讲、注重实效”和“缺什么补什么”的原则，授课内容主要围绕以提高思想认识为重点的“政治课”、以提高业务水平为重点的“业务课”、以提高创新能力为重点的“辅导课”等三大模块进行。

此次大讲堂给了全局84位干部职工主讲展示的机会，更是给听众以交流学习平台，必将充分发挥党建引领作用，推进“三比三争”活动落地落实。

                                                                                       单位：宜丰县林业局 

                                                                                            作者：卢兰新